諾和諾德(Novo Nordisk)成立於1923年，是一家全球領先的生物製藥公司，總部位於丹麥，使命是驅動改變，攜手戰勝糖尿病和其他嚴重慢性疾病。 諾和諾德在全球80個國家和地區擁有約6.3萬名員工，向全球約170個國家和地區提供產品和服務。成立超過100周年，歴年來不斷求變，諾和諾德希望創造更多新式有效的治療方案，幫助患者實踐更佳的疾病管理和生活質素，並努力成為一家可持續發展的企業，為社會以及公司未來業務創造價值。

「驅動改變，攜手戰勝糖尿病和其它嚴重慢性疾病，成為可持續發展企業，為社會以及公司未來業務創造價值」

諾和諾德香港有限公司總經理姜一煒小姐表示︰「諾和諾德是一家以研發創新為主導的全球生物製藥公司，是糖尿病治療領域的領導者。我們的使命是『驅動改變，攜手戰勝糖尿病和其它嚴重慢性疾病』，成為可持續發展企業，為社會以及公司未來業務創造價值。我們將為患者、員工、合作夥伴、股東和社會創造長期價值。

「諾和諾德驅動改變，不止於藥物，推動社會關愛精神，著重可持續發展。」

諾和諾德 (Novo Nordisk)致力推廣健康教育，希望為社會出一分力，向大眾宣揚正確的糖尿病和其他慢性疾病的健康資訊，更與醫護專業人士、協會和社會各界協作，通過一系列的公眾活動，達致健康教育推廣目的，幫助大眾剔除對糖尿病、肥胖症和其他慢性疾病的謬誤和擔憂，從而及早正視疾病，盡早尋求專業諮詢和適當處理方法。例如去年11月的「糖尿健步行」，藉以推廣世界糖尿病日，希望大眾關注血糖，減低患病風險！今年也支持了「控糖100分」自主人生攝影比賽和「世界肥胖日」一系列的公眾健康教育活動，來提升公眾對健康的關注。

「諾和諾德關懷社區，關懷員工和關懷環境三方面去實踐可持續發展。」

諾和諾德致力推廣健康教育，關懷社區，希望透過傳遞正確健康資訊，幫助大眾盡早尋求專業諮詢和適當處理方法。團隊在不遺餘力推廣健康教育之餘，與醫學會及社會各界緊密合作，亦鼓勵員工及其家人積極參與各個活動，身體力行，為關愛社會出一分力。此外，諾和諾德香港管理團隊積極踐行諾和諾德之道，以患者為中心，尊重每一位員工。員工為公司重要資產，而管理層亦願意投放時間和員工溝通，聆聽他們的需要，促進員工身心健康，平衡工作和生活。例如: 提供良好的醫療和退休保障，採用彈性上班時間，並獲得積金好僱主計劃的嘉許。諾和諾德支持的環境目標是實現環境零影響。公司關懷環境， 為了實現目標，公司採用循環思維來設計和生產產品，使它們能夠回收和再利用，同時也利用可再生能源，減少消耗和浪費。 公司承諾到2045年實現全面凈零排放，中期目標是到2030年實現自身運營和交通運輸的二氧化碳零排放。